Bonne Année 2026 !
En ce début d’année, toute l’équipe de l’Union Départementale des Alpes-Maritimes vous adresse ses meilleurs voeux ! Images liées:
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à l’attention des adhérents du secteur privé, des Alpes-Maritimes, en activité L’Union Départementale vos informe que la prochaine permanence juridique aura lieu le Jeudi 22 janvier 2026 après-midi dans ses locaux. Un avocat spécialisé en droit du travail répondra gratuitement aux questions qui lui sont posées sur cette thématique. ⚠️ Ce service est réservé aux adhérents…
Sommaire n°151 – 4e trimestre 2025 Editorial par Laurent Laubry « Une année surréaliste pour notre pays » Images liées:
Vous trouverez ci-dessous la liste des stages de formations qui seront organisés en région PACA durant le 1er semestre 2026. Pour vous inscrire, il suffit d’envoyer un mail à formation.paca@cfecgc.fr en précisant : Vos nom et prénom, Votre fédération, Le(s) mandat(s), La ou les formations souhaitées. Conditions d’inscription : Être salarié en activité (hors fédération Services…
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Vous négociez actuellement ou très bientôt votre PAP, vous préparez votre liste de candidats, vous préparez votre campagne, les 2 tours de vos élections se déroulent maintenant, la Confédération a créé un nouveau kit élections pro : 6 actions pour réussir. Cet outil vous guidera dans toutes les étapes : Préparer son calendrier, négocier le périmètre des…
Dans le cadre du contrat de travail, l’employeur est amené à fournir au salarié le matériel nécessaire à la réalisation de sa prestation de travail. L’employeur peut-il se retourner contre le salarié si le matériel se retrouve perdu ou endommagé ? MATÉRIEL CASSÉ OU PERDU PAR LE FAIT INVOLONTAIRE DU SALARIÉ L’employeur est responsable des potentiels dommages…
En cette rentrée sociale, le pouvoir d’achat et l’augmentation des salaires, des pensions et des minimas sociaux sont toujours les revendications prioritaires pour le monde du travail. La colère contre la réforme des retraites est intacte et des milliers de travailleurs seront pénalisés par son application à marche forcée le 1er septembre. Alors que les…
« La perte de pouvoir d’achat est réelle, tandis qu’au niveau des profits des entreprises, il n’y a pas eu de baisse, au contraire, les profits explosent ». C’est « un scandale absolu que personne ne peut accepter. » François Hommeril, président de la CFE-CGC #Mobilisation13Octobre François Hommeril sur Francetvinfo Salaires : l’un des objectifs de la mobilisation du…
« Nous avons été douchés par la lettre de cadrage du gouvernement qui impose des choses inadmissibles : maintenir les mesures de dégressivité des allocations et les mesures contracycliques pour les cadres. Il est démontré que c’est inefficace et discriminatoire. Laissez-nous négocier tranquillement sur l’assurance chômage entre partenaires sociaux, comme nous l’avons toujours fait !…
La reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH) est un statut, administratif. Elle permet de bénéficier d’un ensemble de mesures favorisant le maintien dans l’emploi ou l’accès à un nouvel emploi. Qui peut y prétendre ? Quels impacts dans le parcours professionnel ? Quelles démarches pour obtenir une RQTH ? Images liées:
Salaires : l’un des objectifs de la mobilisation du 13 octobre est de « montrer que l’intersyndicale demeure », estime le patron de la CFE-CGC L’intersyndicale (CFDT, CGT, FO, CFTC, CFE-CGC, Unsa, Solidaires, FSU) , qui a mené la bataille contre la réforme des retraites, appelle à la mobilisation le 13 octobre prochain « pour les salaires, l’égalité…
Le 13 octobre, en France et en Europe, mobilisons-nous contre l’austérité, pour les salaires et l’égalité femmes-hommes ! CFE-CGC | CFDT | CFTC | CGT | FO | UNSA | Solidaires | FSU En cette rentrée sociale, le pouvoir d’achat et l’augmentation des salaires, des pensions et des minimas sociaux sont toujours les revendications prioritaires pour le monde…
Dans les périodes de fortes chaleurs, aucun niveau maximal de température n’est imposé aux entreprises. Toutefois, le Code du travail prévoit certaines dispositions afin d’assurer la sécurité et le confort des salariés. Alors, quelles sont les obligations de l’employeur face à la chaleur ? Images liées:
Handicap : cap vers le plein emploi ? Aux côtés de Daniel PETRUCCI, Président de l’Union Régionale CFE-CGC PACA, les invités de cette émission sont : Christophe ROTH, Secrétaire National CFE-CGC en charge de l’accessibilité et de l’égalité des chances et Président de l’Agefiph, Nathalie FACCHIN, Référente suppléante Handicap CFE-CGC région PACA, Cédric SAUNIER, Référent…
Techniciens, agents de maîtrise, VRP, ingénieurs, cadres, agents des trois fonctions publiques, bienvenue à la CFE-CGC, le syndicat de l’encadrement ! Suivre l’actualité, besoin d’aide, de conseils, d’être défendu : L’Union Départementale des Alpes-Maritimes est à votre service
CONNAISSEZ-VOUS L’UNION DEPARTEMENTALE CFE-CGC DANS VOTRE DEPARTEMENT ?
L’Union Départementale 06 est une structure à caractère interprofessionnel qui regroupe les adhérents des divers syndicats et fédérations représentés dans les Alpes-Maritimes, et permet la décentralisation de la CFE-CGC.
Elle met à votre disposition ses moyens pour vous accueillir, vous informer, vous écouter et vous guider dans vos démarches mais également, vous conseiller et vous assister dans vos différends professionnels, vous défendre et vous représenter dans les organismes publics, sociaux ou professionnels.
De plus, la CFE-CGC est présente dans nombre d’organismes que ce soit au niveau administratif, social ou économique, afin de remplir les missions qui lui sont dévolues en mobilisant le maximum de compétence et d’expertise.
Pour se rapprocher de ses adhérents, l’Union Départementale CFE-CGC 06 est implantée au niveau départemental et local.
Elle vous représente au sein d’organismes où elle est l’interlocutrice des pouvoirs publics.
LES ACTIONS DE LA CFE-CGC AU COTES DES PERSONNELS DE L’ENCADREMENT
La CFE-CGC est un syndicat de propositions qui prône avant tout le dialogue et la négociation. Partout en France, ses délégations, ses représentants se mettent à la portée du personnel d’encadrement dans toutes ses composantes. Elle est le porte-parole des salariés dans la défense de leurs droits et de leur entreprise avec, comme constante, la volonté de mettre l’économie du pays au service des femmes et des hommes qui la font progresser.
Maison des Syndicats
40 rue de la Bastide Vieille
06560 VALBONNE SOPHIA ANTIPOLIS
04 93 88 86 88
antenne.sophia@
CFE-CGC
455 Promenade des Anglais
Immeuble le phare – 2ème etage
06200 Nice
04 93 88 86 88
ud06@cfecgc.fr